سلامت و کارآمدی، مهمترین شاخص در انتخاب مدیران است

به گزارش گروه اجتماعی آنا به نقل از پایگاه اطلاع رسانی سازمان تعزیرات حکومتی، علیرضا جمشیدی، معاون وزیر دادگستری و رئیس سازمان تعزیرات حکومتی طی سخنانی تأکید کرد: از این پس مهمترین شاخص‌ها و عناصر جذب، تبدیل وضعیت و انتصابات در سازمان تعزیرات حکومتی «سلامت و کارآمدی» افراد است.

وی در جلسه شورای مدیران سازمان تعزیرات حکومتی، با اشاره به وجود فشارهای مختلف از سوی افراد متنفذ برای انتصاب و ابقای برخی مدیران و مسئولان این سازمان تاکید کرد: چنانچه شعار سلامت و کارآمدی سرلوحه فعالیت‌های ما قرار گیرد و با قوت هرچه تمام اجرایی شود، انتصاب‌ها بر اساس شایسته سالاری صورت می‌گیرد.

رئیس سازمان تعزیرات حکومتی با یادآوری آغاز ماه مبارک رمضان و ضرورت خودسازی هرچه بیشتر در این ماه تصریح کرد: انتظار می‌رود در این ماه خدمتگزاران سازمان همدلی و صداقت هرچه بیشتری با یکدیگر داشته باشند.

جمشیدی با تاکید بر ضرورت تلاش هرچه بیشتر مدیران و دست‌اندرکاران در پیشبرد اهداف و برنامه‌های سازمان اظهار کرد: همه باید از فرصتی که برای خدمت به مردم و کشورمان پیش آمده به بهترین نحو ممکن استفاده کنیم و در این راه از هیچ تلاشی فروگذار نکنیم.