خیال امن کارفرمایان از جرائم بیمه و اداره کار با اجرای «طرح پویش»

به گزارش خبرنگار گروه استان‌های خبرگزاری آنا از اصفهان، محسن ریاضی در نشست مدیران و مجریان طرح پویش واحدهای دانشگاه آزاد اسلامی که در دانشگاه آزاد اصفهان برگزار شد، اظهار کرد: طبق ماده ۱۴۸ قانون کار و تأمین اجتماعی، تمام کارفرمایان و صاحبان حرف و مشاغل به بیمه کردن تمام کارگران شاغل در محیط کار مربوط الزام شده‌اند که در غیر این‌صورت، کارفرمایانی که از این قانون سرپیچی کنند، مشمول جریمه خواهند شد.(بیشتر بخوانید)

وی بیان کرد: با اجرایی‌شدن طرح پویش که زمینه‌های اشتغال همزمان با تحصیل دانشجویان در آن فراهم شده است با رایزنی‌های صورت گرفته سه‌جانبه میان اداره کل تأمین اجتماعی استان اصفهان، اداره کار تعاون و و رفاه اجتماعی و دانشگاه آزاد اسلامی استان، مباحث بیمه دانشجویان مطرح و در راستای رفع نگرانی کارفرمایان و حامیان صنعتی و اقتصادی این طرح بابت به‌کارگیری و بیمه کردن دانشجویان تصمیم‌گیری شد.

مدیرکل تأمین اجتماعی استان اصفهان افزود: براساس تفاهم‌نامه منعقدشده میان نهادهای ذی‌ربط مقرر و مصوب شده است که به دلیل نبود رابطه دستمزدی بین کارفرما و کارکن(دانشجو) در این طرح، کارفرمایان اجباری به بیمه‌کردن دانشجویان به‌کار گرفته شده در این طرح ندارند و از این بابت تکلیفی بر کارفرما متصور نیست؛ اما در حالت کلی دانشجویانی که تمایل به بیمه شدن دارند، می‌توانند از طریق بیمه دانشجویان نسبت به بیمه کردن خود در قالب بیمه حرف و مشاغل آزاد اقدام کنند.

ریاضی بیان کرد: بر این اساس دانشجو می‌تواند از این طریق از مزایا و خدمات سازمان تأمین اجتماعی مانند بازنشستگی، ازکارافتادگی و سایر پوشش‌ها استفاده کند.

وی با بیان اینکه این بیمه دارای نرخ‌های متفاوت و پوشش‌های متنوع است، اضافه کرد: در این نوع بیمه، سه نوع پوشش با سه نرخ متفاوت پیش‌بینی شده که نوع اول با نرخ ۱۲ درصد و با پوشش بازنشستگی و فوت بعد از بازنشستگی، نوع دوم با نرخ ۱۴ درصد و پوشش بازنشستگی و فوت قبل و بعد از بازنشستگی و درنهایت نرخ ۱۸ درصد با پوشش بازنشستگی و ازکارافتادگی زمان قبل و بعد از بازنشستگی و از کار افتادگی در نظر گرفته شده است.

مدیرکل تأمین اجتماعی استان اصفهان با اشاره به اینکه جنس این نوع بیمه و سوابق و پوشش‌های آن، هیچ تفاوتی با جنس بیمه اجباری ندارد، تأکید کرد: در بیمه‌های اجباری، کارفرما موظف بود به میزان حضور و ساعات کاری کارگر برای وی حق بیمه پرداخت کند؛ ولی در این نوع بیمه با سه نرخ اعلامی، این موضوع لحاظ نمی‌شود و حق بیمه به میزان ۳۰ روز کاری کامل برای کارگر محاسبه و پرداخت خواهد شد.

ریاضی با تأکید بر این نکته که پرداخت این نوع بیمه در راستای تکالیف قانونی سازمان تامین اجتماعی صورت گرفته است، ادامه داد: از ابتدای سال ۱۳۹۹ برای رفاه عموم و خدمت‌رسانی بهتر سازمان تامین اجتماعی، ۳۰ خدمت این سازمان به صورت غیرحضوری و از طریق سامانه الکترونیکی سازمان اجتماعی تامین اجتماعی به نشانی es.tamin.ir در دسترس همگان قرار گرفته که بیمه دانشجویی نیز ازجمله این خدمات است.

انتهای پیام/۴۱۰۳/۴۰۶۲/