دیده بان پیشرفت علم، فناوری و نوآوری
18 تير 1401 - 12:09
سرپرست دانشگاه آزاد اسلامی البرز تأکید کرد؛

لزوم هدفمند کردن پایان‌نامه‌های تحصیلات تکمیلی در مراکز آموزش عالی

سرپرست دانشگاه آزاد اسلامی استان البرز و واحد کرج بر ضرورت هدفمند کردن پایان‌نامه‌های تحصیلات تکمیلی در مراکز آموزش عالی تأکید کرد.
کد خبر : 668117
نشست مدیران گروههای آموزشی کرج

به گزارش خبرنگار گروه استان‌های خبرگزاری آنا از کرج، حسین کلانتری خلیل‌آباد در نشست با مدیران گروه‌های آموزشی دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرج اظهار کرد: ایجاد و توسعه اکوسیستم دانش، نوآوری و کارآفرینی در دانشگاه می‌تواند تحول‌آفرین باشد که این مهم توسط اعضای هیئت علمی امکان‌پذیر است.


وی اضافه کرد: تحول با مهارت پایه کردن آموزش‌ها و ایجاد دانشکده‌های مهارت حاصل می‌شود و از این طریق می‌توان در مقایسه با سایر دانشگاه‌ها پیشی گرفت و تحول ایجاد کرد.


سرپرست دانشگاه آزاد اسلامی استان البرز افزود: دانشگاه در گام نخست بر محور دانش حرکت می‌کرد که باید با ایجاد تحول در گام دوم بر موضوع دانشگاه حل مسئله تلاش کرد و در این راستا دانشگاه آزاد اسلامی دنبال تحول در نظام آموزشی، پژوهشی، فناوری و نوآوری، فرهنگی و تربیتی و اقتصادی بوده و این تحول باید هدفمند باشد و هر حرکت سطحی را نباید به حساب تحول گذاشت.


کلانتری خلیل‌آباد متذکر شد: تحول نیازمند حضور و مشارکت دانشگاه‌ها و مراکز پژوهشی و فناوری در همه عرصه‌های اقتصادی، اجتماعی، صنعتی و فرهنگی است.


وی تأکید کرد: برای تحول باید طرح پویش را اجرایی کرد و ارتباط با صنعت می‌تواند تحولات اساسی در هر منطقه ایجاد کند.


سرپرست دانشگاه آزاد اسلامی استان البرز در ادامه توضیح داد: تحول دیگر هدفمند کردن پایان‌نامه‌های تحصیلات تکمیلی در راستای حل مسائل جامعه و صنعت و نیازهای استان است و باید پایان‌نامه‌ها و تزهای دکتری را تقاضامحور کرده و مشوق‌های لازم برای استادان و دانشجویان مجری ایجاد و حتی برای استادان امتیازهای ویژه برای برخی از موضوعات مدنظر قرار داد.


لزوم هدفمند کردن پایان‌نامه‌های تحصیلات تکمیلی در مراکز آموزش عالی


کلانتری متذکر شد: محیط دانشگاه محیطی مشترک بوده؛ اما مختلط نیست و محیط اجتماعی، آموزنده و تعالی‌بخش برای ساختن زن و مرد است، بنابراین رسالت دانشگاه در اندیشه‌ورزی، آموزش و فرهنگ‌سازی برای فلسفه عفاف و حجاب بوده و باید با جریان‌ها و افرادی که حرکت ناشایست با ارزش‌های اسلامی دارند برخورد کرد و این موضوع تحول دیگری است که اعضای هیئت علمی، مدیران گروه، رؤسای دانشکده‌ها و همه می‌توانند در آن دخیل باشند.


وی تشریح کرد: باید در طرح آمایش و جذب رشته‌های جدید و پژوهش و فناوری دانشگاه، ارتباط با صنعت و ارتباط دانشگاه با دستگاه‌های اجرایی استان توسط استادان تقویت شود و علاوه بر افزایش حقوق سال جاری که ۳۶ درصد بوده، چنانچه اعضای هیئت علمی بتوانند در راستای درآمد غیرشهریه‌ای طرح و برنامه‌ای داشته باشند و درآمد پایدار ایجاد کنند، افزایش حقوق از محل درآمد غیرشهریه ای هم امکان‌پذیر است.


انتهای پیام/۴۰۷۸/۴۱۲۱/

انتهای پیام/

ارسال نظر
هلدینگ شایسته