دیده بان پیشرفت علم، فناوری و نوآوری
10 مهر 1401 - 09:32
عربزاده مطرح کرد؛

«مشارکت» مهم‌ترین مؤلفه در اصلاح نظام مدیریتی سازمانی

«مشارکت» مهم‌ترین مؤلفه در اصلاح نظام مدیریتی سازمانی
رئیس دانشگاه آزاد اسلامی واحد کاشان گفت: مهم‌ترین موضوع در اصلاح نظام مدیریتی به مشارکت طلبیدن بدنه سازمان است، اگر این اتفاق نیفتد، قطعاً ظرفیت‌ها، بلااستفاده باقی خواهد ماند.
کد خبر : 807676

به گزارش خبرنگار گروه استان‌های خبرگزاری آنا از کاشان، میثم عرب‌زاده در نشست اعضای هیئت رئیسه دانشگاه آزاد اسلامی واحد کاشان با کارکنان این واحد دانشگاهی اظهار کرد: مهم‌ترین مسئله در اصلاح نظام مدیریتی به مشارکت طلبیدن بدنه سازمانی و همکاران است، اگر این اتفاق نیفتد، قطعاً ظرفیت‌ها، بلااستفاده باقی خواهد ماند و از این‌رو اعتقاد داریم یکی از بزرگ‌ترین منابعی که در اختیار داریم، نیروی انسانی است؛ اگر به راحتی از این منبع غنی و ارزشمند که رسول اکرم(ص)  آن را تعبیر به معادن طلا و نقره می‌کنند، عبور کنیم، قطعاً تلاش‌ها ناکام خواهد ماند. اگر می‌خواهیم گام‌های مؤثر برای حرکت رو به جلو برداریم باید این همدلی، هم‌افزایی، هم‌راستایی و همفکری بین تمام بدنه دانشگاه را ایجاد کنیم.

وی درباره بلوغ سازمانی بیان کرد: کارکنان دانشگاه آزاد اسلامی کاشان از لحاظ بلوغ سازمانی (که ما بلوغ سازمانی را مجموعه‌ای از عوامل دانش و انگیزشی تعریف می‌کنیم) اگر بخواهیم آنان را مورد ارزیابی با کل نظام اداری کشور قرار بدهیم، بدون اغراق قطعاً در جایگاه بالاتری هستند. این نعمت بزرگی است که همکاران بسیار توانمند و باظرفیتی در اختیار داریم و هریک به تنهایی کار حداقل دو کارمند را انجام می‌دهند و می‌طلبد که از این ظرفیت‌ها استفاده کنیم؛ اگر از این ظرفیت‌ها استفاده نشود، برمی‌گردد به ریشه مدیریتی که باید مدیریت‌ها اصلاح بشود و بهبود پیدا کند.

«مشارکت» مهم‌ترین مؤلفه در اصلاح نظام مدیریتی سازمانی

رئیس دانشگاه آزاد اسلامی واحد کاشان با توجه به حفظ کرامت و جایگاه انسانی گفت: همان‌طور که در فرمایش بزرگان و ائمه بزرگوار و دین مبین اسلام تأکیدات فراوانی شده همه وظیفه داریم نوع نگاه‌مان نگاه تعاملی انسان گرایانه باشد و امیدواریم بتوانیم در اجرای این‌ رویکرد موفق باشیم؛ اگر می‌خواهیم دانشگاه پویا، بالنده، مانند آنچه در شعار دوره جدید با عنوان جهاد علمی برای تحقق دانشگاه کارآفرین با رویکرد مسئولیت‌پذیری اجتماعی مطرح شده، داشته باشیم در این راستا نیاز است که همه ارکان دانشگاه هم‌راستا بتوانند کار کنند و احساس تبعیض و بی‌عدالتی هم وجود نداشته باشد.

عرب‌زاده افزود: دانشگاه آزاد اسلامی واحد کاشان در آستانه ورود به چهلمین سالگشت حیات علمی، آموزشی و فرهنگی خود به دانشگاهی کارآفرین معروف است و به نقطه اتکای داوطلبان و خانواده‌شان برای تحصیل تبدیل شده که باید با تلاش و همت مضاعف قدردان این اعتماد باشیم.

انتهای پیام/۴۱۲۱/

انتهای پیام/

ارسال نظر
هلدینگ شایسته