دیده بان پیشرفت علم، فناوری و نوآوری
02 آذر 1401 - 12:43
مسئول دفتر نهاد نمایندگی رهبری در دانشگاه آزاد مرکزی تأکید کرد؛

لزوم به‌روزرسانی بخشنامه‌های مرتبط با نیروی انسانی دانشگاه

لزوم به‌روزرسانی بخشنامه‌های مرتبط با نیروی انسانی دانشگاه
مسئول دفتر نهاد نمایندگی رهبری در دانشگاه آزاد اسلامی استان مرکزی تأکید کرد که باید با تجدیدنظر در احکام و به‌روزرسانی بخشنامه‌ها، فضای یأس و ناامیدی را از نیروی کار فعال دور کنیم.
کد خبر : 816260

به گزارش خبرنگار گروه استان‌های خبرگزاری آنا از اراک، چهارمین جلسه شورای دانشگاه آزاد اسلامی استان مرکزی با حضور علی سروری مجد رئیس مرکز حوزه ریاست و روابط عمومی و هماهنگی استان‌های دانشگاه آزاد اسلامی، مرتضی قاسمی سرپرست دانشگاه آزاد اسلامی استان مرکزی و واحد اراک، حجت‌الاسلام رسول ظرافت مسئول دفتر نهاد نمایندگی مقام معظم رهبری در دانشگاه آزاد اسلامی استان مرکزی، رؤسای واحدها و مراکز آموزشی دانشگاه و رؤسای شوراهای تخصصی استان در سالن جلسات امام خمینی(ره) واحد اراک برگزار شد.

مسئول دفتر نهاد نمایندگی مقام معظم رهبری در دانشگاه آزاد اسلامی استان مرکزی در این جلسه با ذکر روایتی از پیامبر اکرم صلی‌الله علیه و آله و سلم در کتاب مفاتیح‌الحیات اظهار کرد: سه نعمت است که هرکس داشته باشد، نعمت دنیا بر او تمام است، نخست سلامت بدن، دوم امنیت و سوم هزینه روزانه و اگر چهارمین نعمت را نیز داشته باشد تمام نعمت دنیا و آخرت را در اختیار دارد و آن اسلام است‌.

وی اضافه کرد: متأسفانه ما انسان‌ها فقط نعمت را در پول و امکانات مادی می‌جوییم و قدر نعمت‌های بزرگی که برخوردار هستیم نمی‌دانیم.

مسئول دفتر نهاد نمایندگی مقام معظم رهبری در دانشگاه آزاد اسلامی استان مرکزی متذکر شد: سلامتی و امنیت از مهم‌ترین نعمت‌های خداوند بوده که ناشناخته است و باید شکر آن را به جای آورد. امنیت هم انواع فردی و اجتماعی و شغلی دارد که از مسائل مهم جامعه به شما می‌رود.

ظرافت با بیان اینکه سرمایه اصلی هر جامعه نیروی انسانی است که در صورت از بین رفتن آن هیچ جایگزینی برای پیشرفت کشور وجود ندارد، افزود: امنیت شغلی برای نیروی انسانی در دانشگاه حائز اهمیت است که در دانشگاه‌های آزاد در مقایسه با سایر جامعه دانشگاهی از رضایت کمتری برخوردار است.

مسئول دفتر نهاد نمایندگی مقام معظم رهبری در دانشگاه آزاد اسلامی استان مرکزی افزود: باید با تجدیدنظر در احکام و به‌روزرسانی بخشنامه‌های دانشگاه، فضای یأس و ناامیدی را از نیروی کار فعال دور کنیم.

انتهای پیام/

ارسال نظر
هلدینگ شایسته