دیده بان پیشرفت علم، فناوری و نوآوری
رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور؛

حرکت سازمان‌ها به سمت هوشمند‌سازی معیار ارزیابی عملکرد دستگاه‌ها شد

حرکت سازمان‌ها به سمت هوشمند‌سازی معیار ارزیابی عملکرد دستگاه‌ها شد
رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور گفت: امسال ارزیابی میان دوره‌ای برای رئیس جمهور و دستگاه‌ها ارسال شد و حرکت به سمت هوشمندسازی، سامان‌دهی و ادغام سازمان‌ها نتیجه ارزیابی عملکرد دستگاه‌ها است.
کد خبر : 864124

به گزارش خبرنگار گروه اقتصاد خبرگزاری علم و فناوری آنا، میثم لطیفی در نشست خبری امروز با بیان اینکه در هجدهمین دوره از جشنواره شهید رجایی ۲۰۰۹ دستگاه اجرایی در سطح ملی و استانی مورد ارزیابی قرار می‌گیرند اظهار کرد: هجدهمین دوره جشنواره شهید رجایی امسال با دوره‌های سابق تفاوت‌هایی دارد. یکی از این تفاوت‌ها این است که امسال با استفاده از سیاست‌های کلی نظام اداری و سند انتظار رئیس جمهور تعیین می‌شود.

بهره‌مندی از ظرفیت اندیشگاه‌ها و مجموعه نخبگان 

لطیفی گفت: یکی دیگر از این تفاوت‌ها بهره‌مندی از ظرفیت سایر دستگاه‌ها، اندیشگاه‌ها و مجموعه نخبگان است، چرا که در دوران مردمی باید جامعه نخبگانی نقش داشته باشند.

رئیس سازمان اداری و استخدامی کشوربا اشاره به اینکه نتایج جشنواره شهید رجایی در روز برگزاری و با دقت و مستندات کامل در سامانه «دولت سنج» قرار می‌گیرد، ادامه داد: شاخص‌ها به صورت دو سالانه به دستگاه‌های مختلف اعلام شده است و امسال ۲۰۰۹ دستگاه در قوه مجریه و قوه قضائیه ارزیابی می‌شوند که علاوه بر آن ازسازمان زندان‌ها، پزشکی قانونی و سازمان ثبت اسناد هم در این جشنواره برای اولین بار مورد ارزیابی قرار می‌گیرند.

دانشگاه برترمعرفی می شود

وی اظهار داشت: در جشنواره امسال یک دانشگاه برتر و یک دستگاه برتر در حوزه اشتغال معرفی می‌شود و جایزه خواهد گرفت.

لطیفی با بیان اینکه هیچ کدام از دستگاه‌ها در سطح عالی قرار ندارند، اعلام کرد: دستگاه‌های اجرایی که در این جشنواره در سطح عالی و خوب قرار بگیرند، فوق العاده کارایی برای همه کارکنان در سالی که انتخاب شوند، در نظر گرفته خواهد شد تا این انگیزه برای همه کارمندان به وجود بیاید.

وی درباره اینکه آیا الزام قانونی و اجرایی برای برخورد با دستگاه‌هایی که در سطح ضعیف قرار میگیرد، وجود دارد، گفت: همانطور که شاهد بودید، برخی تغییرات در سال گذشته اتفاق افتاد که بخشی از آن ناظر بر نتایج اعلام شده از ارزیابی آن دستگاه در سال گذشته بود، البته در برخی مواقع پایین بودن عملکرد یک دستگاه به دلیل نقصان‌های دیگر خارج از آن مجموعه است که در این حالت حتی آن دستگاه اجرایی نیازمند حمایت است.

چرا نیروی انتظامی در جشنواره ارزیابی نمی‌شود؟

رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور در پاسخ به سوالی درباره اینکه آیا نیروی انتظامی در سطح ملی و استانی در جشنواره شهید رجایی حضور دارد و ارزیابی می‌شود؟ اظهار کرد: طبق قانون همه دستگاه‌های اجرایی برای شرکت و مشارکت در جشنواره شهید رجایی تکلیف دارند. در این میان شهرداری‌ها، نیروی انتظامی، دادگستری، بانک‌ها و تامین اجتماعی جزو دستگاه‌های اجرایی هستند که بیشترین مواجهه را با مردم دارند و در این زمینه هر قدر بتوانیم کمک خواهیم کرد، در تعدادی از استان‌ها نیروی انتظامی داوطلبانه شرکت کرده است، اما در سطح ملی حضور ندارد. البته در این زمینه تکلیف قانونی وجود دارد و قصد ما مچ گیری نیست بلکه تسهیل گری است.

معیار ارزیابی عملکرد دستگاه‌ها تعیین شد

معاون رئیس جمهوری با بیان اینکه در هجدهمین دوره از جشنواره شهید رجایی ۲۰۰۹ دستگاه اجرایی در سطح ملی و استانی مورد ارزیابی قرار می‌گیرند گفت: امسال ارزیابی میان دوره داشتیم که برای رئیس جمهور و دستگاه‌ها ارسال شد و حرکت به سمت هوشمندسازی، سامان‌دهی و ادغام سازمان‌ها نتیجه ارزیابی عملکرد دستگاه‌ها است. اگر دستگاهی رتبه خوب و متوسط داشته باشد به کارکنان آن‌ها ضریب فوق العاده کاری پرداخت می‌شود.

 

انتهای پیام/

ارسال نظر
هلدینگ شایسته